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El sindicato ha llevado a cabo una asamblea y una concentración en la Sede de CCOO Huelva para exigir políticas efectivas contra la violencia machista y garantizar la protección de las víctimas. En 2023, la comunidad andaluza lideró a nivel estatal con 16 mujeres asesinadas, y ya son nueve más las víctimas registradas hasta octubre de 2024”. CCOO Huelva reclama un compromiso social y político firme para erradicar la violencia de género en todos los ámbitos de la vida.
CCOO y UGT denuncian la precariedad en Huelva y exige salarios dignos, vivienda asequible, y reducción de jornada. Los sindicatos advierten: sin justicia social ni derechos laborales, no hay futuro para la clase trabajadora onubense.
CCOO exige mayor inversión en prevención y advierte de acciones penales ante accidentes mortales. Perea alerta que en “Huelva registra 20 accidentes laborales diarios y sigue a la cabeza en siniestralidad en Andalucía”.
Los sindicatos hacen un llamamiento a la población para que se unan a la manifestación que el 1 de mayo partirá a las 11:00 horas desde la plaza Doce de Octubre Los sindicatos CCOO y UGT salen a la calle para pedir a la ciudadanía que se manifieste el próximo 1 de mayo por la reducción de la jornada laboral a 37,5 horas.
Las nuevas condiciones recogidas en los pliegos ponen en riesgo el futuro inmediato de muchos puestos de trabajo. Las ratios de personal educativo y técnico no garantizan una atención de calidad a los niños, niñas y adolescentes.
El asesinato de una trabajadora en Badajoz evidencia el abandono del sector y la precariedad de sus condiciones laborales. CCOO reclama medidas urgentes para garantizar la seguridad y la estabilidad en los servicios de protección de menores.
El paro baja en 616 personas en marzo, pero la precariedad y la desigualdad siguen marcando el mercado laboral en Huelva. Los y las jóvenes y las mujeres onubenses son los colectivos que sigue enfrentando serias dificultades para encontrar oportunidades laborales dignas, lo que empuja a abandonar la provincia en busca de mejores condiciones laborales. CCOO reclama salarios más altos y mayor estabilidad laboral ante la pérdida de poder adquisitivo y el aumento de la pobreza laboral.
El acceso a la vivienda en Huelva se complica: alquileres y precios de compra en máximos históricos. CCOO llama a la ciudadanía a movilizarse el 5 de abril para exigir soluciones urgentes.
CCOO denuncia el despido de un representante sindical en Ballenoil y convoca movilizaciones en su defensa. Pulido ha denunciado que “no vamos a permanecer en silencio ante esta vulneración de derechos y adoptaremos todas las medidas necesarias para defender a Abel y al conjunto de trabajadores y trabajadoras de Ballenoil”. Desde el sindicato han convocado una concentración el próximo lunes 31 de marzo en la estación de servicios MOEVE (CEPSA), en la calle San José Delgado Brackenbury, 10, en Sevilla.
El sindicato denuncia el auge de discursos racistas y xenófobos y llama a la movilización social contra la discriminación. CCOO reafirma su apuesta por una sociedad plural y diversa y exige que no se normalicen los mensajes de odio.
CCOO ha mostrado su satisfacción ante la publicación del texto acordado por la rectora, rectores y Gobierno andaluz en el que se reconoce que no se había aportado la financiación necesaria para garantizar el cumplimiento de los acuerdos sobre complementos autonómicos del Personal Docente e Investigador (PDI) y la Carrera Profesional Horizontal del Personal Técnico, de Gestión y de Administración y Servicios (PTGAS) desde 2024 y hasta 2027.
CCOO denuncia la precariedad laboral en los centros de menores y exige auditorías y medidas urgentes, en una concentración donde se han sumado unas 400 personas aproximadamente. El sindicato reclama la reversión de las privatizaciones y la depuración de responsabilidades tras la tragedia. Lobo exclama que “este acontecimiento no es un accidente, sino el resultado de la privatización de los servicios sociales”.
El acuerdo blinda los puestos de trabajo en Renfe y Adif, garantizando la estabilidad laboral y la protección ante futuros cambios regulatorios.
Los datos recientemente publicados, correspondientes a diciembre de 2024, arrojan un incremento tanto en el total de personas en lista de espera, como en quienes han superado los plazos de garantía legal, y también en la demora media
La Junta de Andalucía sigue desmantelando servicios públicos y entrega la gestión del comedor a una empresa privada. El Comité de Empresa de rechaza la medida y advierte del impacto en el empleo y la calidad del servicio.
La música como herramienta de igualdad: CCOO Enseñanza Huelva lanza un concurso para fomentar la equidad de género en el ámbito educativo. Un certamen para componer por la igualdad: El alumnado de conservatorios públicos de Huelva podrá presentar sus obras hasta el 10 de noviembre de 2025.
Huelva experimenta un incremento del 0.17% en septiembre, rompiendo con la tendencia positiva de descenso. Para la responsable de Empleo y Formación el desempleo sigue afectando más a mujeres, ya que el número de hombres desempleados ha decrecido este mes. Gallardo apuesta por implementar políticas activas de empleo crear estrategias que atraigan la inversión a la provincia.
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