Comisiones Obreras de Andaluc铆a | 26 diciembre 2025.

  • Sectores
    18/12/2025
    Movilizaci贸n de CCOO

    La secretaria general de CCOO de Andalucía, Nuria López, ha mostrado su indignación ante la aprobación en sede parlamentaria de los presupuestos andaluces para 2026. “Se han aprobado unos presupuestos que el Gobierno andaluz ha vendido a bombo y platillo intentando proyectar una imagen de prosperidad que no se corresponde con la realidad de nuestros barrios y centros de trabajo”. El sindicato ha criticado con dureza el “triunfalismo” del Ejecutivo andaluz cuando la realidad que vivimos la gente normal y trabajadora de Andalucía es complicada y nos enfrentamos a un deterioro sin precedentes de los pilares del bienestar social”.

    18/12/2025
    Movilizaci贸n en Sevilla Grandes Almacenes
    Campa帽a navide帽a Grandes Almacenes

    Más de 150 personas se han concentrado a las puertas de El Corte Inglés de Nervión en Sevilla y en torno al centenar en Makro en Málaga para reivindicar el trabajo voluntario en domingos y festivos, su derecho a una compensación justa, descansos de calidad y la conciliación de su vida personal. El sindicato, a través de un cuestionario pasado a las plantillas en todo el estado, afirma que el 75% de los trabajadores y trabajadoras reclama que el trabajo en domingos y festivos sea voluntario y compensado.

    02/12/2025
    Universidad de Sevilla

    El sindicato ha advertido el impacto regresivo de la Ley de Universidades Públicas de Andalucía (LUPA). “La norma nace sin compromiso financiero y amenaza la estabilidad del Sistema Universitario Público”. CCOO de Andalucía ha exigido eliminar cualquier vía de subvención directa o indirecta para las universidades privadas, incluyendo becas públicas aplicables a su alumnado. “No vamos a permitir un modelo universitario concertado que rompa la igualdad de oportunidades y consolide el elitismo social”.

    26/11/2025
    Concentraci贸n 谩rea p煤blica ante San Telmo

    CCOO de Andalucía ha valorado la ratificación en Consejo de Gobierno del acuerdo que ya había sido ratificado en la Mesa General de Negociación. Un acuerdo “histórico” para el conjunto de las trabajadoras y trabajadores del sector público andaluz. El sindicato ha recordado que el proyecto de Ley de Presupuestos no incluía las modificaciones para incluir las partidas presupuestarias que hicieran efectivo en 2026 los primeros compromisos del acuerdo, “por lo que estaremos vigilantes a su inclusión en el presupuesto definitivo que se apruebe”.

    21/11/2025
    Nuria L贸pez en la asamblea de CCOO de Sevilla
    • Unai Sordo: 鈥淓l deterioro de los servicios p煤blicos que est谩n impulsando conscientemente muchas comunidades aut贸nomas en nuestro pa铆s no solo supone facilitar negocio a los amiguetes y a las empresas, tambi茅n implica apostar por una sociedad m谩s desigual鈥.
    • Nuria L贸pez: 鈥淣o sabemos qu茅 le pasa al Gobierno andaluz con la salud de las personas trabajadoras. En el presupuesto para 2026 no hay ni una medida concreta para poner freno a la siniestralidad laboral y no se refuerza el Instituto de Prevenci贸n de Riesgos Laborales鈥.
    • Carlos Aristu: 鈥淰amos a abordar todo un proceso de negociaci贸n colectiva que va a afectar a unas 200.000 personas en los pr贸ximos meses para incrementar, fundamentalmente, salarios y vamos a seguir trabajando para acabar con una intolerable siniestralidad laboral鈥.
    20/11/2025
    Encuentro sobre inmigraci贸n

    CCOO de Andalucía ha llevado a cabo un encuentro para analizar la situación de la inmigración en la comunidad andaluza así como abordar las reivindicaciones y propuestas del sindicato en esta materia. Durante la misma, la central ha criticado el recorte que el Gobierno andaluz ha hecho en los presupuestos para 2026, con una reducción del 1,5% respecto a 2025. Del mismo, modo, CCOO también ha advertido del deterioro que sufrirá nuevamente la atención a las personas inmigrantes, que ya es, según el sindicato, “muy deficitaria”, ante la reducción de la plantilla en los servicios centrales.

    19/11/2025
    Nuria L贸pez, Unai Sordo y Silvia de la Torre en la asamblea de CCOO en Ja茅n
    • Unai Sordo: 鈥淓l crecimiento se est谩 distribuyendo de forma desigual en los territorios y eso hay que cambiarlo鈥.
    • Nuria L贸pez: 鈥淎 los trabajadores y trabajadoras se les expulsa de sus pueblos y ciudades porque no tienen un trabajo digno y servicios p煤blicos de calidad鈥.
    • Silvia de la Torre: 鈥淛a茅n arrastra unas carencias hist贸ricas derivadas de la falta de inversi贸n p煤blica y privada. El 52% de las personas asalariadas cobran igual o por debajo del SMI鈥.
    18/11/2025
    Jornadas de Empleo de CCOO de Andaluc铆a

    La secretaria general de CCOO de Andalucía, Nuria López, ha calificado de “decepcionante” la deriva del presupuesto de empleo del Gobierno andaluz, que vuelve a reflejarse en los de 2026 con recortes que casi alcanzar los 25 millones de euros en el caso del Servicio Andaluz de Empleo. López Marín ha apuntado que “el Ejecutivo andaluz no tiene una política propia en materia de empleo”, al tiempo que ha aseverado que “no existe intención de atajar los problemas estructurales de nuestro tejido productivo, solo la intención de seguir derivando a la empresa privada, muchas veces sin una evaluación y control del impacto y, evidentemente, sin un retorno social de ese dinero público en forma de empleo de calidad, de más y mejores Políticas Activas de Empleo o de más formación y acreditación de competencias profesionales”.

    18/11/2025
    Hospital Virgen del Roc铆o Fuente: Wikimedia Commons

    Para la Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Andalucía (FSS-CCOO Andalucía), las cuentas presentadas por el Gobierno andaluz en materia de sanidad para 2026 están marcadas por un “afán electoralista” y no solucionan los problemas de los profesionales ni de la ciudadanía.

    17/11/2025
    Comparecencia al Proyecto de Ley del Presupuesto de la Comunidad Aut贸noma de Andaluc铆a para el a帽o 2026

    CCOO de Andalucía ha llevado a cabo su comparecencia parlamentaria para valorar y exponer sus reivindicaciones ante el proyecto de ley de presupuestos para 2026 del Gobierno andaluz y durante la misma ha mostrado su “decepción” al considerar que el Ejecutivo “lleva calificando año tras año los presupuestos de históricos en cuantía, pero obvia que solo mejoran la vida a quienes ya la tenían resuelta”. “Los presupuestos son la oportunidad de dar respuesta a lo que la mayoría social necesita y la calle reclama en materia de sanidad, servicios públicos, educación, dependencia o empleo, entre otras cuestiones, pero si siguen sin escuchar, los de 2026 volverán a ser otra oportunidad perdida”.

    14/11/2025
    Nuria L贸pez e Inmaculada Ortega
    • Nuria L贸pez: 鈥淟a recuperaci贸n de los salarios, la estabilidad laboral en las empresas y que los convenios colectivos sirvan para mejorar las condiciones del conjunto de la poblaci贸n trabajadora son las prioridades de CCOO de Andaluc铆a鈥.
    • Inmaculada Ortega: 鈥淐谩diz necesita planes de empleo espec铆ficos que saquen a la provincia del vag贸n de cola del paro. Duplicamos la media espa帽ola y la triplicamos en muchas provincias del pa铆s鈥.
    13/11/2025
    Movilizaci贸n de ASEMA y AMAYA

    Centenares de trabajadores y trabajadoras de las agencias públicas AMAYA y ASEMA han salido a la calle para exigir al Gobierno andaluz el cumplimiento de los compromisos adquiridos con las plantillas hace dos años. “El Consejero de la Presidencia se comprometió a pagarnos el complemento de antigüedad y somos de los pocos trabajadores y trabajadoras de la Junta Andalucía que aún no lo cobramos”. Asimismo, CCOO de Andalucía reclama que se cumpla con la tasa de reposición y denuncia la falta de EPIS y de medios para las plantillas que, en el caso de AMAYA es de 1.500 trabajadores y trabajadoras y en el de ASEMA de 3.500.

    11/11/2025
    Jornadas de CCOO de Andaluc铆a contra las violencias machistas
    Jornadas sobre violencias machistas

    Nuria López: El Gobierno andaluz lleva bastantes años, especialmente en los últimos presupuestos, sin recoger políticas dirigidas a luchar con contundencia contra la violencia hacia las mujeres porque lo único que hace es dibujar en el presupuesto una política de escaparate que luego ni siquiera se ejecuta”. Julia Perea: “No todas las empresas cumplen con la obligación legal de tener planes de igualdad y en el caso de los protocolos de prevención frente al acoso sexual, en el caso de Huelva, solo un 10% de las empresas obligadas los tienen, de manera que un 90 % incumplen la normativa”. Carolina Vidal: “Las mujeres sufrimos violencia de muchos tipos y la crisis de los cribados en Andalucía es violencia institucional”. “CCOO quiere forjar una red de contención y ser una frontera contra la violencia estructural que sufrimos las mujeres fuera y dentro de los entornos laborales”.

    09/11/2025
    Movilizaci贸n sanidad Sevilla

    Miles de personas han salido, una vez más, a las calles de todas las provincias andaluzas para reclamar una sanidad pública, universal y de calidad, frente a la política privatizadora del Gobierno andaluz. La secretaria general de CCOO de Andalucía, Nuria López, ha dejado claro que “el Gobierno andaluz tiene una oportunidad clara con los presupuestos para 2026 de apostar verdaderamente por la sanidad pública, con medidas reales, transparentes y suficientes que pongan fin al deterioro que sufre nuestro sistema sanitario”. En ese sentido, la dirigente ha pedido que los presupuestos incluyan recursos para los planes de choque de los que habla el Ejecutivo para acabar con la crisis de los cribados, que acabe con la derivación de recursos de la pública a la privada, que haya un control del gasto farmacéutico recuperando para ello la subasta de los medicamentos o que contemple los recursos suficientes para cumplir con el Pacto de Atención Primaria firmado con los sindicatos.

    07/11/2025
    Imagen de la movilizaci贸n en defensa del sector p煤blico convocada por CCOO en junio de 2024

    CCOO de Andalucía ha ratificado en la Mesa General de Negociación un acuerdo “histórico” para el conjunto de las trabajadoras y trabajadores del sector público andaluz; esto es, más de 65.000 personas. “Han sido necesarias infinidad de negociaciones, denuncias y movilizaciones para llegar a firmar este acuerdo que mejora las retribuciones, acercándonos más a la media estatal y ahora, aunque valoramos y saludamos este logro sindical, toca estar vigilantes para que se garanticen los distintos puntos recogidos en el preacuerdo y su traslado a la negociación en las distintas mesas”, ha explicado el sindicato.