Comisiones Obreras de Andalucía | 2 julio 2024.

Siempre fuertes y esenciales
  • Sectores
    Rueda de prensa para presentar el informe sobre depedencia y residencias de mayores en Andalucía

    DEPENDENCIA

    Un informe de CCOO revela que las residencias de mayores, en su gran mayoría, solo cuentan con una gerocultora por cada 43 usuarios en turno de noche

    La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Andalucía (FSS-CCOO Andalucía) ha elaborado un análisis sobre el grado de cumplimiento de las residencias de mayores en relación con las ratios de profesionales y usuarios que evidencia que hay 1 gerocultora por cada 13,5 residentes en turno de mañana, 1 por cada 18,8 en turno de tarde y 1 por cada 43,43 en turno de noche, cuando debe asegurarse 1 por cada 3,3 residentes. Además, el 61.6% de las residencias estudiadas por CCOO no cumple la ratio mínima para el personal de enfermería y un 84.7% no cuenta directamente con este colectivo por las noches. Ante esta situación, CCOO exige a la Junta de Andalucía que las residencias de mayores cumplan la Orden de requisitos de 2007 y que las ratios mínimas se establezcan por turnos de trabajo.

    Paro junio

    CCOO: “Los datos demuestran que políticas como la reforma laboral funcionan. Es el momento de mejorar salarios y de reducir la jornada de trabajo”

    El secretario de Empleo y Nuevas Realidades Laborales de CCOO de Andalucía, Sergio Santos, ha saludado el descenso del desempleo en el mes de junio en casi 9.000 personas y ha aseverado al respecto que “los datos demuestran que cuando las políticas están hechas para mejorar la vida de las personas trabajadoras se sale de los túneles oscuros en los que algunos nos quieren meter de manera perpetua”. No obstante, Santos ha aclarado que “las empresas están obteniendo grandes beneficios por una actividad económica que al final no repercute positivamente en los trabajadores y trabajadoras, por lo que es necesario que esos beneficios se transformen también en mejores salarios y en mejores condiciones laborales que pasan por reducir la jornada de trabajo para que trabajadores y trabajadoras puedan tener un empleo más digno y de calidad”.

    Fuente: Standret (Freepik)

    CCOO denuncia la mala organización por parte de la consejería de las oposiciones docentes en Andalucía

    Desde finales de junio se están celebrando en Andalucía las oposiciones docentes y son muchas las quejas y denuncias que CCOO está recibiendo tanto por parte de los y las aspirantes como por parte del profesorado que compone los tribunales. La secretaria de la federación de Enseñanza de CCOO Andalucía, Marina Vega, ha denunciado “la mala organización de estas oposiciones por parte de la Consejería, sobre todo en la planificación, los horarios, la carga excesiva de trabajo, los espacios o las altas temperaturas, entre otras cuestiones; situación ésta que supone una vulneración tanto de los derechos de los y las docentes como de los y las aspirantes”.

    La secretaria general de CCOO de Andalucía defiende el Informe General ante el Pleno del Consejo de CCOO de Andalucía. Foto: CCOO-A

    CONSEJO DE CCOO DE ANDALUCÍA

    CCOO de Andalucía convoca su 14º Congreso con el reto de afrontar la ofensiva para conquistar más derechos, mejores condiciones laborales y más servicios públicos

    CCOO de Andalucía ha celebrado hoy su Consejo, máximo órgano de decisión del sindicato entre congresos, donde se han planteado los retos inmediatos de la organización. “CCOO sale decidida y a la ofensiva para a abordar los retos, mostrar las propuestas del sindicato, para gobernar los cambios y las transiciones con el objetivo de mejorar la vida de la gente y asegurar un mejor futuro para la juventud. Para ello, el fortalecimiento de la negociación colectiva y del papel institucional que desempeña CCOO es de vital importancia para repartir la riqueza que las personas trabajadoras generamos”, ha subrayado la secretaria general, Nuria López, en su Informe General que ha sido respaldado por una amplia mayoría. Además, ha destacado que “es prioritario luchar contra la política privatizadora del Gobierno andaluz y reforzar la defensa de los servicios públicos”.

    Imagen de la manifestación en defensa del sector público. Foto: CCOO-A

    18J- En defensa del sector público

    CCOO se moviliza en defensa del empleo en sector público y de los servicios públicos ante la “mala gestión del Gobierno andaluz”

    Más de 7.000 delegados y delegadas de CCOO de Andalucía procedentes de todas las provincias andaluzas y de todos los sectores se han dado cita en Sevilla en una gran movilización convocada por el primer sindicato andaluz en defensa del empleo en el sector público ante lo que la secretaria general de CCOO ha calificado de “nefasta gestión”. “Aunque le pese al Gobierno andaluz, vamos a seguir defendiendo los derechos de los trabajadores, de las trabajadoras, del conjunto de los andaluces y de los servicios públicos que se prestan al conjunto de la ciudadanía”, ha apuntado López Marín.

    José Miguel Sánchez Cano y Diego Barragán

    CCOO inicia su campaña para prevenir los golpes de calor en la construcción: “Ninguna obra se va a quedar sin visitar y denunciaremos cualquier incumplimiento”

    La federación del Hábitat de CCOO ha presentado en Andalucía su campaña contra los golpes de calor en el sector de la construcción coincidiendo con la llegada de las altas temperaturas. Bajo el lema ‘Ante los golpes de calor, exige prevención’, el sindicato ha explicado que ya se ha puesto en marcha la visita a todas las obras que hay en Andalucía para comprobar si se cumplen la normativa y los calendarios de jornada intensiva de verano. Unos calendarios que el sindicato no ha firmado en las provincias de Granada, Jaén, Huelva, Málaga y Sevilla “porque no cubren toda la temporada estival y permiten que haya un trabajador en una obra a las 4 de la tarde en pleno mes de agosto”. En los cuatro días que lleva la campaña, CCOO ya ha interpuesto 40 denuncias. “Nos tememos que este año vamos a superar las 250 por golpe de calor”, advierte el secretario general de CCOO del Hábitat en Andalucía, José Miguel Sánchez Cano.

    Antonio Valdivieso, Unai Sordo y Nuria López en la jornada en Almería

    CCOO pone en valor los buenos resultados de la reforma laboral frente a quienes vaticinaban que destruiría empleo: “Ahora es el momento de reducir la jornada de trabajo”

    • Nuria López: “El Gobierno andaluz tiene que ver que sus decisiones políticas y de gestión perjudican a los trabajadores y trabajadoras de los servicios públicos y al conjunto de la ciudadanía”.
    • Unai Sordo: “Instamos al Gobierno central y a la mayoría parlamentaria a que sea valiente, y en CCOO lo vamos a ser, porque hay que ir a una reducción del tiempo de trabajo en nuestro país y hay que lanzar el mensaje de que va a crear empleo, al contrario de lo que vaticinaban los mismos agoreros que decían que con la subida del SMI se iba a caer el mundo”.
    • Antonio Valdivieso: “La reforma laboral está dando buenos resultados en Almería, pero tenemos que seguir incidiendo en el contrato fijo discontinuo que es el que más dificultades e incidencias tiene por las características de nuestro mercado laboral”.

    Aristu, Carbonero, Sartorius y López durante la presentación del libro Democracia expansiva

    La Fundación Memoria y Futuro del Trabajo presenta el nuevo libro de Nicolás Sartorius, ‘La democracia expansiva’

    El acto de presentación, celebrado en la Fundación Cajasol, contó con la participación del autor, Nicolás Sartorius; de la secretaria general de CCOO de Andalucía, Nuria López; del secretario general de CCOO de Sevilla, Carlos Aristu; y del director de la Fundación Memoria y Futuro del Trabajo, Francisco Carbonero.

    Fuente: Freepik

    CCOO reclama al empresariado que “dé un paso adelante” en el reparto de beneficios y mejore los salarios: “Se están lucrando de la subida de los precios”

    La secretaria de Condiciones de Trabajo de CCOO de Andalucía, Yolanda Carrasco, ha pedido al empresariado andaluz que “dé un paso adelante” en el reparto de los beneficios que está obteniendo con la subida de los precios y la bajada o eliminación del IVA de los productos. “Aunque las medidas de reducción o eliminación del IVA de determinados productos suponen un respiro para las familias, es fundamental que se dé ya un paso más adelante porque en prácticamente la totalidad de Andalucía han vuelto a encarecerse los precios y por tanto, se han vuelto a encarecer el coste de la vida para las personas y las familia trabajadoras, que no consiguen rebajar la presión que llevamos sufriendo durante años”.

    Fuente: Freepik

    CCOO Andalucía, decepcionada con el III Plan de Igualdad de Género en Educación 2024-2028

    El texto no soluciona, entre otras cuestiones, la dotación horaria a la coordinación del plan y la formación presencial en horario laboral

    Tu sindicato

    Policías locales

    CCOO comunica a la Consejería de Presidencia “anomalías” en la gestión de los costes de formación del Curso de Ingreso en los Cuerpos de Policía Local de Andalucía

    Alumnos y alumnas de la edición LIII del Curso de Ingreso en los Cuerpos de la Policía Local de Andalucía han advertido al sindicato que están haciéndose cargo desde que comenzó el curso, hace 5 semanas, de los gastos derivados de alojamiento y manutención.

    Fuente: Proostoleh Freepik

    CCOO exige nuevamente al Gobierno andaluz el cumplimiento de los acuerdos pactados para la Administración de Justicia

    La federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO en Andalucía ha mostrado su rechazo a las declaraciones del Consejero de Justicia, Administración Local y Función Pública de la Junta de Andalucía, José Antonio Nieto, en relación al conflicto laboral contra el Ministerio de Justicia. “Es inaceptable que se niegue a abordar ningún tipo de negociación con los sindicatos en Andalucía para mejorar las condiciones laborales del personal de Justicia y del servicio público que prestan en la comunidad andaluza y ponga como excusa el conflicto laboral con el Ministerio de Justicia”.

    Olivar Fuente: Flickr

    CCOO y UGT rechazan la estrategia andaluza para el sector del olivar 2024-2027: “El Gobierno vuelve a saltarse el Pacto andaluz y no tiene en cuenta a los agentes sociales”

    CCOO Andalucía y UGT Andalucía han mostrado su rechazo ante el procedimiento seguido para aprobar la Primera Estrategia Andaluza para el Sector del Olivar 2024-2027 por el Gobierno andaluz que, “una vez más se salta el compromiso adquirido en el Pacto Social y Económico para el Impulso de Andalucía y tramita una estrategia esencial sin contar con los agente sociales”. “Si verdaderamente queremos un sector del olivar que sea referente en nuestra tierra, no solo tiene que mirar hacía las empresas, tiene que tener en cuenta unas condiciones dignas en cuanto a salario, horarios, entornos dignos, saludables y seguros para sus trabajadores y trabajadoras. Por lo tanto, apelamos a reconducir esta Estrategia del Sector del Olivar en el seno del Pacto Social y a contar con las propuestas de los representantes de las trabajadoras y trabajadores”.

    Artículo de Nuria López Marín sobre el 9J en ElDiario.es

    Los derechos se deciden TAMBIÉN en Europa

    Somos más las personas que queremos una Europa social plural, abierta y solidaria, que extienda la democracia, sus valores y el respeto por los derechos humanos. Por eso tenemos que ir a votar por aquellas opciones progresistas que la defienden

    Artículo de Nuria López Marín sobre el 28F en ElDiario.es

    La Andalucía de la gente

    Andalucía es mucho más grande y diversa que esa élite para la que se está gobernando. Andalucía es de verdad. No es un adorno que desempolvar del armario y calzárselo de manera folclórica cada 28 de febrero o cada 4 de diciembre.

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