Política de cookies

Este sitio usa cookies propias y de terceros para facilitar la navegación y obtener información de estadísticas de uso de nuestros visitantes. Puedes aceptar todas las cookies pulsando el botón 'Aceptar' o configurarlas o rechazar su uso pulsando el botón 'Configurar cookies'

Para más información consulta nuestra Política de cookies

Configuración de cookies

Desde aquí puede activar o desactivar las cookies que utilizamos en este sitio web, a excepción de las de técnicas, que son imprescindibles. Si no selecciona ninguna opción, equivale a rechazar todas las demás cookies.

Cookies técnicas y de sesión, estrictamente necesarias

Sesión: PHPSESSID, SERVERID, Incap_ses_*_* y visid_incap_*

Permiten mantener la coherencia de la navegación y optimizar el rendimiento del sitio web, son imprescindibles

Técnica: config

Guarda la confiruación de cookies seleccionada por el usuario

Cookies de terceros

Google Analytics: _gat, _gid y _ga

Utilizamos estas cookies para obtener información de estadísticas de uso de nuestros visitantes. Están gestionadas por Google, puedes consultar su política de cookies haciendo clic aquí

Facebook: _fbp

Cuando mostramos información incrustada de la red social Facebook, se genera automáticamente esta cookie. Está gestionada por Facebook, puedes consultar su política de cookies haciendo clic aquí

Twitter: eu_cn, ct0, guest_id y personalization_id

Cuando mostramos información incrustada de la red social Twitter, se generan automáticamente estas cookies. Están gestionadas por Twitter, puedes consultar su política de cookies haciendo clic aquí

Política de cookies

COMISIONES OBRERAS DE ANDALUCIA informa que este sitio web usa cookies para

  1. Asegurar que las páginas web puedan funcionar correctamente

  2. Recopilar información estadística anónima, como qué páginas ha visitado la persona usuaria o cuánto tiempo ha permanecido en el sitio web.

  3. Mostrar contenido de redes sociales, siempre relacionado con información de la organización de CCOO.

Informamos que contiene enlaces a sitios web de terceros con políticas de privacidad ajenas a la de CCOO que podrá decidir si acepta o no cuando acceda a ellos.

A continuación encontrará información detallada sobre qué son las cookies, qué tipo de cookies utiliza este sitio web, cómo puede desactivarlas en su navegador y cómo bloquear específicamente la instalación de cookies de terceros.

  1. ¿Qué son las cookies?

    Las cookies son archivos que los sitios web o las aplicaciones instalan en el navegador o en el dispositivo (smartphone, tablet o televisión conectada) de la persona usuaria durante su recorrido por las páginas del sitio o por la aplicación, y sirven para almacenar información sobre su visita.

    El uso de cookies permite optimizar la navegación, adaptando la información y los servicios ofrecidos a los intereses de la persona usuaria, para proporcionarle una mejor experiencia siempre que visita el sitio web.

  2. Tipología, finalidad y funcionamiento

    Las cookies, en función de su permanencia, pueden dividirse en cookies de sesión o permanentes. Las primeras expiran cuando la persona usuaria cierra el navegador. Las segundas expiran cuando se cumple el objetivo para el que sirven (por ejemplo, para que la persona usuaria se mantenga identificada en el sitio web) o bien cuando se borran manualmente.

    Adicionalmente, en función de su objetivo, las cookies utilizadas pueden clasificarse de la siguiente forma:

    • Estrictamente necesarias (técnicas): Son aquellas imprescindibles para el correcto funcionamiento de la página. Normalmente se generan cuando la persona usuaria accede al sitio web o inicia sesión en el mismo y se utilizan para identificarle en el sitio web con los siguientes objetivos:

      • Mantener la persona usuaria identificada de forma que, si abandona el sitio web, el navegador o el dispositivo y en otro momento vuelve a acceder a dicho sitio web, seguirá identificado, facilitando así su navegación sin tener que volver a identificarse

      • Comprobar si la persona usuaria está autorizada para acceder a ciertos servicios o zonas del sitio web

    • De rendimiento: Se utilizan para mejorar la experiencia de navegación y optimizar el funcionamiento del sitio web

    • Analíticas: Recopilan información sobre la experiencia de navegación de la persona usuaria en el sitio web, normalmente de forma anónima, aunque en ocasiones también permiten identificar de manera única e inequívoca a la persona usuaria con el fin de obtener informes sobre los intereses de la persona usuaria en los servicios que ofrece el sitio web.

    Para más información puedes consultar la guía sobre el uso de las cookies elaborada por la Agencia Española de Protección de Datos en https://www.aepd.es/sites/default/files/2020-07/guia-cookies.pdf

  3. Cookies utilizadas en este sitio web

    A continuación, se muestra una tabla con las cookies utilizadas en este sitio web, incorporando un criterio de "nivel de intrusividad" apoyado en una escala del 1 al 3, en la que:

    Nivel 1: se corresponde con cookies estrictamente necesarias para la prestación del propio servicio solicitado por la persona usuaria.

    Nivel 2: se corresponde con cookies de rendimiento (anónimas) necesarias para el mantenimiento de contenidos y navegación, de las que solo es necesario informar sobre su existencia.

    Nivel 3: se corresponde con cookies gestionadas por terceros que permiten el seguimiento de la persona usuaria a través de webs de las que COMISIONES OBRERAS DE ANDALUCIA no es titular. Puede corresponderse con cookies donde se identifica a la persona usuaria de manera única y evidente.

    TABLA DE COOKIES UTILIZADAS
    CookieDuraciónTipoPropósitoIntrusividad
    PHPSESSID, SERVERID, Incap_ses_*_* y visid_incap_* Sesión Imprescindibles Mantener la coherencia de la navegación y optimizar el rendimiento del sitio web 1
    config 1 año Imprescindibles Guardar la configuración de cookies seleccionada por el usuario 2
    Google Analytics (_gat, _gid y _ga) 24 horas Analítica, de terceros (Google) Permitir la medición y análisis de la navegación en las páginas web 3
    Facebook (_fbp) 3 meses Terceros (Facebook) Mostrar información incrustada de la red social Facebook 3
    Twitter (eu_cn, ct0, guest_id, personalization_id) Sesión Terceros (Twitter) Mostrar información incrustada de la red social Twitter 3

    Desde los siguientes enlaces puedes consultar la política de cookies de terceros: Política de cookies de Google, Política de cookies de Facebook, Política de cookies de Twiter

  4. Deshabilitar el uso de cookies

    La persona usuaria en el momento de iniciar la navegación de la web, configuró la preferencia de cookies.

    Si en un momento posterior desea cambiarla, puede hacerlo a través de la configuración del navegador.

    Si la persona usuaria así lo desea, es posible dejar de aceptar las cookies del navegador, o dejar de aceptar las cookies de un servicio en particular.

    Todos los navegadores modernos permiten cambiar la configuración de cookies. Estos ajustes normalmente se encuentran en las Opciones o Preferencias del menú del navegador.

    La persona usuaria podrá, en cualquier momento, deshabilitar el uso de cookies en este sitio web utilizando su navegador. Hay que tener en cuenta que la configuración de cada navegador es diferente. Puede consultar el botón de ayuda o bien visitar los siguientes enlaces de cada navegador donde le indicará como hacerlo: Internet Explorer, FireFox, Chrome, Safari

    También existen otras herramientas de terceros, disponibles on-line, que permiten a la persona usuaria gestionar las cookies.

  5. ¿Qué ocurre al deshabilitar las cookies?

    Algunas funcionalidades y servicios pueden quedar deshabilitados, tener un comportamiento diferente al esperado o incluso que se degrade notablemente la experiencia de navegación de la persona usuaria.

  6. Actualización de la Política de cookies

    COMISIONES OBRERAS DE ANDALUCIA puede modificar esta política de cookies en función de exigencias legislativas, reglamentarias, o con la finalidad de adaptar dicha política a las instrucciones dictadas por la Agencia Española de Protección de Datos, por ello se aconseja a la persona usuaria que la visite periódicamente.

    Cuando se produzcan cambios significativos en esta política de cookies, se comunicará a través de la web.

Comisiones Obreras de Andalucía | 16 abril 2021.

Movilizaciones 11F Ahora Sí Toca
14/04/2021
Trabaajdores y trabajadoras

La entrada en vigor del Real Decretro 902/2020, de 13 de octubre, de igualdad retributiva entre mujeres y hombres, fruto del acuerdo entre el Gobierno central, CCOO y UGT el pasado mes de julio de 2020, viene a reforzar el marco legal de la igualdad, y a proveer de herramientas para lograr la igualdad retributiva y atajar la importante brecha salarial que aún padecen las mujeres en España, superior al 24% en Andalucía. En el RD “se refuerzan los principios de transparencia retributiva y de misma retribución a trabajos de igual valor. Se establece que todas las empresas deben tener un registro retributivo de toda su plantilla, al margen de su tamaño, y en él debe ser incluido también el personal directivo y los altos cargos”.

09/04/2021
Nuria López en el Consejo confederal de CCOO-A
  • CCOO-A ha celebrado el que previsiblemente ha sido su último Consejo Confederal antes de su 13º Congreso en el mes de junio. Lo hace en un día histórico para la central sindical, al coincidir con la inauguración oficial de la nueva sede de CCOO Andalucía y CCOO Sevilla.
  • La secretaria general, Nuria López, ha trasladado al Consejo el informe general en el que plantea propuestas que evidencian la capacidad del sindicato para mantener la actividad sindical aun dentro del periodo de procesos congresuales.
  • El informe, que fue aprobado por una amplia mayoría, ha puesto en valor que el trabajo de CCOO y sus principios de defensa de los intereses de las personas trabajadoras han marcado la diferencia en el Acuerdo andaluz de medidas extraordinarias para la reactivación económica y social; logrando un conjunto de medidas sociales para los trabajadores y trabajadoras de esta tierra.
06/04/2021
VALORACIÓN PARO MARZO 2021
  • El sindicato saluda el descenso del paro en Andalucía, con casi 17.000 personas que salen del desempleo en el mes de marzo. “Probablemente muchas de ellas estaban en situación de ERTE y vuelven a su puesto de trabajo, lo que evidencia, una vez más, que los ERTE están siendo una herramienta esencial para el sostenimiento del empleo”
  • Llamamiento a la responsabilidad empresarial: “tras una Semana Santa positiva que ha dejado beneficios, están planteándose despedir, o no pagar los salarios, cuando, además, se están poniendo muchos recursos públicos para sostener la actividad y las empresas”
  • El Gobierno central tienen que abordar ya la reforma laboral. “De esta crisis tenemos que salir fortalecidos y no como ocurrió con la anterior, con una condiciones laborales pésimas, con precariedad, y con mucha temporalidad”
05/04/2021
Nuria López Marín, secretaria general de CCOO-A
Artículo Opinión

Hubiéramos deseado no tener que vivir una situación como la actual, pero siendo inevitable la pandemia, solo queda trabajar por salir de ella de la forma menos dañina posible. Y esto solo será realidad si remamos en la misma dirección, aunque parecía que a algunas partes de los gobiernos y la sociedad se les había nublado la vista y esperaban de brazos caídos a ver si el viento soplaba en la buena dirección y les hacía el trabajo sin despeinarse. Hubo que recordarles entonces la importancia que juega en una sociedad mundo del trabajo. El conjunto de los trabajadores y trabajadoras han demostrado que son quienes hacen que el mundo funcione a pesar de que una pandemia lo pare.

05/04/2021
Tranvía Cádiz Fuente: Fickr
  • El sector ferroviario de la Federación de Servicios a la Ciudadanía de CCOO-A ha pedido al Gobierno andaluz que “se haga cargo” de los más de 50 trabajadores y trabajadoras del tranvía de la Bahía de Cádiz que han sido despedidos, y que se garantice la contratación de todos ellos, una vez se resuelva el retraso en la adjudicación del servicio para la puesta en marcha del tranvía.
  • Estas personas han realizado una formación de 1.200 horas como conductores y controladores y no le han sido renovados sus contratos de trabajo por un retraso del nuevo contrato de explotación que se tenía que haber enlazado con el actual de formación, que la Junta de Andalucía afirma que se resolverá en pocas semanas.
31/03/2021
Encuentro Plataforma Justicia Social

Del 1 al 7 de abril, diferentes plataformas participan, a nivel mundial, en la semana de acción global contra los paraísos fiscales. La propuesta de la Plataforma en esta semana es el encuentro virtual Justicia Fiscal = Justicia Social, en el que personas expertas ofrecerán datos e información en torno al concepto de fiscalidad justa y la lucha contra el fraude fiscal, para su posterior debate. Para finalizar, se leerá un manifiesto sobre los objetivos y planes de trabajo de la plataforma en nuestra comunidad. La responsable de Responsabilidad Social Empresarial (RSE) de CCOO-A, Trinidad Villanueva, presenta y modera el acto.

23/03/2021
  • La población extranjera en Andalucía supone el 8% del total y en 2019 se concedieron 14.000 nacionalidades, lo que supone un repunte importante, mientras los permisos de residencia en el 65% de los casos son de personas procedentes de la Unión Europea, se localizan sobre todo en Málaga y Almería
  • En 2020 se produjo una caída importante de la ocupación en Andalucía, si bien en el caso de las personas extranjeras se ha mantenido, principalmente porque trabajan en actividades esenciales, sobre todo en la agricultura. En cambio, CCOO-A aclara que “pese a haberse mantenido la ocupación, estas personas trabajadoras sufren niveles de precariedad más altos que la media e importantes situaciones de irregularidad”
  • El informe recoge que el salario medio de las personas extranjeras, según datos de 2019, es el 58% del salario medio de las personas españolas, de manera que no llega a los 10.000 euros anuales. “Esto supone una brecha salarial del 42%”, apostilla la organización
22/03/2021
Nuria López, Juan Manuel Moreno, Javier González y Carmen Castilla
AGENTES ECONÓMICOS Y SOCIALES FIRMAN CON EL GOBIERNO ANDALUZ UN ACUERDO PARA LA PROTECCIÓN DE LAS PERSONAS Y LAS EMPRESAS ANDALUZAS ANTE LA COVID-19
  • El acuerdo, firmado en el Diálogo Social entre el Gobierno andaluz y los agentes económicos y sociales, comprende una serie de medidas específicas que dan desarrollo al anterior acuerdo del 30 de julio de 2020: “va en la línea de la protección de las personas y las pequeñas empresas, aunque creemos que aún queda mucho por avanzar”.
  • La secretaria general de CCOO de Andalucía, Nuria López, ha destacado que “hemos sido capaces de sacar adelante medidas para proteger a las personas que peor lo están pasando y a los pequeños negocios y empresas que más lo necesitan”.
  • Estas medidas que hoy suscribe CCOO de Andalucía, son las reivindicaciones que el sindicato demandó al Gobierno andaluz el pasado 1 de diciembre: la necesidad de un Plan de choque para proteger a las personas trabajadoras afectadas por la decisiones del Gobierno andaluz de paralizar la actividad, restringir horarios y limitar movilidad.
18/03/2021
Los responsables de CCOO y UGT junto a la ministra Irene Montero

La Secretaria General de CCOO de Andalucía agradece a la Ministra de Igualdad que haya buscado un espacio para encontrarse con los sindicatos en Andalucía, un gesto que interpreta como señal de la preocupación de la ministra por la situación laboral en Andalucía.

18/03/2021
Palacio de Justicia

Una sentencia del Juzgado de Primera Instancia e Instrucción número 3 de Roquetas de Mar, ha condenado al administrador de la empresa Joma Invernaderos a 1,6 años de cárcel y a una multa cercana a los 40.000 euros por tener a un trabajador, que fue despedido por denunciar los hechos, trabajando sin papeles, sin contrato y en condiciones infrahumanas. El trabajador, afiliado a CCOO, ha contado con el apoyo del sindicato desde el primer momento. Tras la denuncia interpuesta ante la Inspección de Trabajo, esta comprobó que había trabajadores sin documentación y que el denunciante vivía allí en una situación deplorable.

18/03/2021
CCOO demanda una mesa de negociación para abordar la situación del sector agrario y dar respuesta a los problemas que afectan al campo
  • Los sindicatos saludan el posicionamiento claro del Parlamento Europeo que determina que los pagos directos de la PAC deben estar condicionados al respeto de las condiciones de empleo y laborales aplicables en virtud de los convenios colectivos pertinentes, el Derecho nacional y de la UE, así como los convenios de la OIT
  • Reclaman al Gobierno de España que se incluya esa condicionalidad para percibir ayudas, y al Ejecutivo andaluz que defienda estas reivindicaciones “esenciales para el desarrollo socioeconómico de nuestra Comunidad, y las implemente teniendo en cuenta a los sindicatos más representativos del sector”
  • En Andalucía hay más de 450.000 personas trabajadoras por cuenta ajena en el sector agrario, y, a pesar de ser definido como esencial por las instituciones de la UE, los gobiernos nacionales y también la Junta de Andalucía con la COVID-19, muchas de ellas tienen salarios deficientes, jornadas de trabajo superiores a las recogidas en los convenios colectivos, alta temporalidad y eventualidad, e incluso con alojamientos que no reúnen las condiciones óptimas de habitabilidad
17/03/2021
Aeropuerto

El sindicato saluda que, por fin, se haya aprobado una Estrategia de la que podrán beneficiarse más de 14.000 trabajadores y trabajadoras en Andalucía. CCOO ha trabajado en todo el desarrollo de la misma y había demandado en reiteradas ocasiones su puesta en marcha. “Es un sector estratégico para la cohesión social de la comunidad autónoma”.

04/03/2021
Nuria López y Yolanda Carrasco
I ASAMBLEA ONLINE #TIEMPODEMUJERES
  • CCOO-A ha celebrado su I Asamblea online con motivo del 8M bajo el lema “Tiempo de Mujeres” con más de 500 asistentes. La secretaria general del sindicato, Nuria López, ha puesto en valor el trabajo realizado por las mujeres de CCOO, “desde siempre para construir igualdad”, y ha lanzado un mensaje claro: "este año no podremos llenar las calles pero vamos a tirar de trabajo, esfuerzo y militancia para que la voz de las mujeres se escuche más alto que nunca para avanzar en el camino de la igu
  • López Marín ha criticado la gestión del Gobierno andaluz: “alardea de poner en marcha planes y medidas, pero aún no ha sacado ni una sola para proteger a las personas trabajadoras, ni una para proteger a las mujeres”.
  • Desde el sindicato reivindican que “este país debe mucho a las mujeres que se han puesto al frente de los trabajos esenciales en la pandemia a pesar de la precariedad”.
02/03/2021
VALORACIÓN PARO FEBRERO 2021
  • El secretario de Empleo y Nuevas Realidades Laborales de CCOO-A, Sergio Santos, muestra su preocupación tras conocer los datos del paro: Andalucía cierra el mes de febrero con datos muy preocupantes, con 14.400 personas desempleadas más. “Hemos superado el millón de personas que queriendo trabajar, no pueden hacerlo”
  • El sindicato urge al Gobierno andaluz a activar de manera inmediata las políticas activas de empleo, complementar los ERTE, mejorar la situación de los fijos-discontinuos y poner en marcha acciones políticas y acciones para que los recursos públicos sirvan para mantener la actividad empresarial, pero con un compromiso de mantener los puestos de trabajo ante esta crisis que puede ir a más
19/02/2021
Aula

Para el sindicato es inaceptable que la Consejería de Educación, previo al periodo de escolarización, notifique a los centros educativos públicos la supresión de unidades, máxime con una pandemia que no va a estar resuelta tan pronto como se quisiera.