Secundar una huelga es un derecho fundamental, pero a menudo surgen miedos y preguntas. Resolvemos de forma rápida y clara tus dudas más urgentes sobre el salario, los servicios mínimos y la protección legal para que puedas hacer huelga el 11 de noviembre con total tranquilidad.

Hacemos un repaso por las distintas convocatorias que han parado un país de la mano de los sindicatos de clase

El secretario de Condiciones de Trabajo de CCOO de Andalucía, José Antonio Frejo, ha advertido de que la situación actual de los precios justifica "de manera más que sobrada" la convocatoria de una huelga general para el próximo 11 de noviembre. La central sindical denuncia que el Índice de Precios al Consumo (IPC) supera con creces los incrementos salariales de los convenios colectivos, impulsado especialmente por los carburantes, que tiran hacia arriba de la inflación con un incremento interanual del 28,5%.

La secretaria general de CCOO de Andalucía, Nuria López, exige al presidente del Gobierno andaluz que aplique en la comunidad sus recetas sobre vivienda, tras el drama social del desahucio vivido en Madrid. La central sindical critica que el Ejecutivo andaluz rechace las herramientas legales para intervenir en el mercado, mientras solo el 2% de las casas construidas el pasado año fueron VPO.

Miles de personas han salido a las calles de toda Andalucía para reclamar salarios dignos y un empleo de calidad con motivo del Día Mundial por el Trabajo Decente. El sindicato ha convocado concentraciones en todas las provincias andaluzas poniendo el foco, en esta ocasión, en el sector de la dependencia, especialmente precarizado. La secretaria general de CCOO de Andalucía, Nuria López, ha dejado claro que “hay 957 millones para 2026 y más de 1.200 millones para 2027, así que ya no valen las excusas. Ese dinero tiene que llegar a las trabajadoras de la dependencia y no quedarse guardado en un cajón de Moreno Bonilla”.

El encuentro ha reunido a juristas, docentes y expertos sindicales los días 8 y 9 de octubre en la sede autonómica de CCOO de Andalucía en Sevilla. Durante la cita se abordan cuestiones de máxima actualidad como la Inteligencia Artificial en las relaciones laborales, la perspectiva de género, la cobertura constitucional y el tratamiento del convenio en los tribunales.

La Fundación Memoria y Futuro del Trabajo de CCOO Andalucía ha organizado este jueves 8 de octubre en la Facultad de Ciencias del Trabajo de la Universidad de Sevilla la jornada «Cooperación en tiempos de cambio: nuevos desafíos globales, Inteligencia Artificial y Trabajo Decente», en el marco de un proyecto cofinanciado por la Agencia Andaluza de Cooperación Internacional para el Desarrollo (AACID). El encuentro ha generado un espacio de reflexión sobre las transformaciones sociales, económicas, climáticas y tecnológicas en el mundo laboral y sobre los nuevos retos que plantea este contexto para la cooperación internacional.

CCOO ha presentado esta mañana en Granada el Observatorio Social de las Personas Mayores. Este trabajo, que se viene realizando desde hace varios años por la Federación de Pensionistas de CCOO en colaboración con la Fundación 1º de Mayo, persigue examinar las condiciones de vida y los recursos destinados a las personas mayores, a partir de diversos indicadores y fuentes de información. Desde CCOO han señalado que “una de cada cinco personas mayores vive en una situación de soledad no deseada”, ante lo que han reclamado una mayor apuesta por los centros de participación activa y han exigido al Gobierno Andaluz el cumplimiento de la Ley de Dependencia ya que las largas esperas en la evaluación provocan que cada 15 minutos esté falleciendo una persona a la espera de ser evaluada.

La federación de Pensionistas y Jubilados de CCOO de Andalucía ha salido a las calles de toda Andalucía para denunciar que la población mayor andaluza se encuentra por debajo de la media estatal en todos los parámetros de calidad de vida. El sindicato exige la creación inmediata de 2630 plazas de residencias para erradicar las listas de espera y acabar con el colapso del sistema.

El sindicato denuncia la doble vulneración sufrida por los profesionales: impagos sistemáticos de nóminas al personal en activo y el flagrante incumplimiento de las indemnizaciones acordadas para las personas despedidas. “Es inaceptable que una ONG referente en la protección de la infancia y la inclusión social empuje a su propia plantilla a la precariedad y a la indefensión económica”.

La Federación de Sanidad y Sectores Sociosanitarios de CCOO de Andalucía (FSS-CCOO Andalucía) ha puesto en marcha una campaña dirigida al personal en Formación Sanitaria Especializada (FSE) para asesorarle sobre el derecho a reclamar ante el Servicio Andaluz de Salud (SAS) el reconocimiento del prorrateo de las guardias en sus pagas extraordinarias. Se trata de una reivindicación histórica de esta organización sindical que afecta a más de 7.000 profesionales de la Medicina y Enfermería.

CCOO de Andalucía denuncia que el récord de visitantes no se traduce en bienestar social y propone la implantación de una tasa turística finalista regional para financiar vivienda pública, infraestructuras hídricas y servicios saturados por la población flotante. Asimismo, el sindicato exige la prioridad absoluta del derecho residencial sobre el especulativo mediante la regulación estricta de las Viviendas de Uso Turístico (VUT) en zonas tensionadas.

CCOO de Andalucía ha firmado el preacuerdo para renovar el Convenio Colectivo del Personal Laboral de la Administración General de la Junta de Andalucía, un texto que actualiza y mejora las condiciones laborales y retributivas de más de 20 000 empleadas y empleados públicos. La organización sindical pone en valor los años de trabajo y el intenso esfuerzo negociador que han permitido alcanzar este acuerdo, que pone fin a casi 24 años de vigencia del VI Convenio e incorpora avances importantes como la carrera horizontal remunerada, la recuperación de la jubilación parcial y subidas retributivas a cuatro años.

La Fundación Memoria y Futuro del Trabajo de CCOO de Andalucía ha puesto en marcha la campaña "Dale Derechos", una iniciativa financiada por la Agencia Andaluza de Cooperación Internacional para el Desarrollo (AACID) que tiene como objetivo promover los principios y derechos fundamentales en el trabajo y contribuir a incorporar el enfoque de Trabajo Decente en la cooperación internacional de la comunidad andaluza.

El sector de Administración Autonómica de la Federación de Servicios a la Ciudadanía (FSC) de CCOO de Andalucía ha presentado denuncia contra el Gobierno andaluz ante la Inspección de Trabajo y Seguridad Social, por vulneración de derechos en materia de salud laboral y derecho a la negociación colectiva, ante la negativa a abrir negociaciones para establecer planes de movilidad sostenible al trabajo. La Ley estatal de Movilidad Sostenible obliga a la Junta de Andalucía a negociar planes en sus centros administrativos de mayor tamaño. Es una reivindicación histórica del sindicato, que lleva años reclamando la negociación sin que la Junta se preste a hablar de este tema.

CCOO, UGT y la Federación Estatal de Asociaciones de Víctimas del Amianto (FEDAVICA) han reclamado a los grupos parlamentarios de la Cámara Alta que aprueben la enmienda que fijaría la exención fiscal en el IRPF para las indemnizaciones del Fondo de Compensación de las Víctimas del Amianto. En Andalucía, las víctimas sufren una "clara discriminación fiscal", ya que actualmente tributan estas cuantías como ganancia patrimonial, a diferencia de lo que ocurre en Euskadi y Navarra.

Andalucía se sitúa de nuevo a la cola del territorio español en todas las materias del informe y baja notablemente con respecto al informe anterior lo que para CCOO deja patente que es necesario un cambio estructural del modelo educativo andaluz que pasa por aumentar las plantillas, reducir las ratios y mejorar la atención a la diversidad como medidas imprescindibles para la mejora de la calidad educativa

La secretaria de la Mujer de CCOO de Andalucía, Yolanda Carrasco Tenorio, ha reclamado priorizar las políticas de igualdad y la lucha contra la violencia de género ante el repunte de asesinatos machistas y la persistencia de las brechas de género en la comunidad.

La secretaria de Políticas Sociales de CCOO de Andalucía, Inmaculada Sánchez, ha denunciado que la publicación de la nueva Orden, 21 de julio de 2026, de la Consejería de Servicios Sociales, Familias e Igualdad por la que se regulan los requisitos materiales y funcionales de las residencias y centros de día para personas mayores, impone ratios de personal insuficientes y criterios de flexibilidad en la contratación de personal de atención directa de segundo nivel que no van dirigidos a dignificar la calidad del empleo del sector y garantizar que los cuidados profesionales puedan orientarse hacia un verdadero modelo integral centrado en la persona y favorecer entornos similares a un hogar: “Sin más personal no hay modelo de hogar posible, solo más sobrecarga para las trabajadoras y peor atención para nuestros mayores”.

Los sindicatos CCOO e Iniciativa Sindical Andaluza (ISA) denuncian la incapacidad del Gobierno andaluz para desarrollar el reglamento del teletrabajo en la Administración autonómica. Tras cerrar la negociación del Decreto en julio de 2024, el Ejecutivo ha incumplido sistemáticamente todos los compromisos planteados, incluyendo la fecha límite del 30 de septiembre acordada recientemente con otros sindicatos. Las organizaciones sindicales apuntan que “tras dos años de parálisis, el Gobierno andaluz mantiene a miles de empleadas y empleados públicos bajo un marco obsoleto, denegaciones arbitrarias e incapacidad de modernización”.

Las federaciones de Industria de CCOO y UGT esperarán a las mediaciones en el Consejo Andaluz de Relaciones Laborales (CARL) y a las asambleas de delegados para fijar un calendario de movilizaciones si las empresas mantienen el bloqueo de los convenios colectivos.

CCOO de Andalucía ha alertado sobre la precariedad laboral y vital estructural que sufre la juventud en la comunidad autónoma, atrapada entre la temporalidad, los bajos salarios y las dificultades de acceso a la vivienda y a los servicios públicos. Con motivo de la presentación de su Informe Anual de la Juventud, las secretarias de Juventud y Empleo del sindicato, María Núñez y Trinidad Gallardo, han exigido la aprobación inmediata del Estatuto del Becario y la puesta en marcha de un Programa de Impulso de Emancipación Juvenil.

La organización sindical ha alertado de la entrega por parte de Moreno Bonilla de la gestión de los equipos de profesionales que valoran a las mujeres víctimas de violencia de género al partido que niega la violencia machista poniendo en grave riesgo la seguridad de las mujeres y sus hijos e hijas en la comunidad con más asesinatos machistas, tras registrarse más de 41.000 denuncias en el último año.

La secretaria de Salud Laboral de CCOO de Andalucía, María José López, advierte de que el aumento de la mortalidad laboral en las mujeres y el infraregistro de enfermedades profesionales muestran "la cara más amarga del conflicto capital-trabajo".

Como en los años anteriores, el objetivo de este servicio es asistir a las personas inmigrantes en la realización de los trámites administrativos necesarios para la solicitud de diferentes permisos relacionados con extranjería (permisos de residencia y trabajo, reagrupación familiar, nacionalidad, etc.) así como la asistencia y acompañamiento jurídico a las personas usuarias en caso necesario, que serán derivadas a la Asesoría Jurídica de CCOO en Almería, donde serán atendidas, igualmente de forma gratuita, por personal letrado.