Comisiones Obreras de Andalucía | 19 julio 2024.

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    CCOO valora la reunión con Empleo para abordar los problemas relacionados con el comercio en Andalucía e insta a alcanzar acuerdos pronto

      La Consejería de Empleo, Trabajo Autónomo y Empresa de la Junta de Andalucía ha accedido finalmente a convocar hoy a CCOO, UGT y CEA a una reunión para abordar los horarios comerciales y las Zonas de Gran Afluencia Turística en Andalucía (ZGAT), tras las reiteradas peticiones por parte de CCOO que lleva dos años exigiendo “poner coto a la desregulación de horarios instaurada sin consenso por el Gobierno andaluz, completamente contraria a la conciliación laboral de las personas trabajadoras del sector”.

      16/05/2023.
      Foto: Mart Production. Pexels

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      CCOO se ha reunido hoy con la Consejería de Empleo, que ha convocado a los sindicatos mayoritarios en el sector del comercio y a la Confederación de Empresarios de Andalucía (CEA) para iniciar una mesa de trabajo sobre las cuestiones que afectan al sector comercial en relación a los horarios comerciales y su implicación sobre empresas y plantillas.

      El sindicato valora la iniciativa de la Consejería tras las reiteradas peticiones por parte de CCOO para que se convocara esta mesa: “hemos expuesto nuevamente nuestras líneas básicas de reivindicación y trabajo a desarrollar en el sector comercial, poniendo de manifiesto que, el objetivo principal de CCOO sigue siendo promover las modificaciones legales oportunas para exigir el consenso de todos los agentes sociales y municipales en las declaraciones como Zonas de Gran Afluencia Turística (ZGAT) de cualquier municipio, en sus aprobaciones o revisiones, y que éstas no afecten necesariamente a los horarios comerciales y que no tengan carácter indefinido, entre otras cuestiones”.

      CCOO ha planteado volver a la media nacional de diez domingos y festivos, en lugar de los dieciséis actuales y ha reclamado la creación de una mesa técnica entre administración, patronales y sindicatos mayoritarios que tenga como principal cometido incorporar en las futuras declaraciones o revisiones de las ZGAT criterios de empleo, como incremento de la contratación, reducción de la parcialidad, incremento de horas contratadas, etc. Así como medidas específicas de corresponsabilidad y conciliación en los centros de trabajo que desarrollen su actividad dentro de las ZGAT.

      Igualmente, CCOO ha solicitado que Empleo se comprometa a favorecer el desbloqueo de la negociación colectiva en el sector, a reducir la fragmentación y a propiciar espacios de diálogo en el sector más amplios y representativos.

      CCOO ha avanzado que en las próximas reuniones seguirá trabajando para que los derechos de las personas trabajadoras del sector del comercio “no se vean mermados por la aplicación, cada vez más amplia, de una desregulación soterrada de los horarios comerciales”.

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