Comisiones Obreras de Andalucía | 6 junio 2025.

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    DATOS II TRIMESTRE ENCUESTA DE POBLACIÓN ACTIVA

    Málaga alcanza nuevos récords en materia de empleo según los datos de la Encuesta de Población Activa

      La ocupación en Málaga bate un nuevo récord en el segundo trimestre del año alcanzando las 772 mil personas ocupadas, un 7% más que el trimestre anterior.

      30/07/2024.

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      La tasa de empleo en la provincia se sitúa ya en el 51,41%. Para CCOO ahora toca también mejorar las condiciones laborales de las personas trabajadoras, no sólo en materia de salarios, si no en reducción del tiempo de trabajo que posibilite conciliar la vida laboral y personal.

      Igualmente buenos son los datos de las personas paradas que se reduce en casi 35 mil en este trimestre, y sitúa la cifra total de personas paradas en 111.200, siendo ésta la cifra más baja desde el año 2007. Y la tasa de paro en la provincia se sitúa en 12,59%, tan solo a 1,32 puntos de la tasa a nivel nacional, y lejos de la tasa de paro de Andalucía que es del 16,27%.

      Las mujeres tienen una buena evolución en este trimestre con respecto al empleo, ya que la ocupación ha crecido un 7,2% y el paro se ha reducido en un 25,5%. Sin embargo, la tasa de actividad está en el 53,08% lejos del 64,92% de los hombres, y la tasa de paro está en el 15,06% por encima de los hombres en 2,47 puntos, aunque muy por debajo de la tasa de paro de las mujeres andaluzas que se sitúa en el 19,20%.

      En cuanto a los sectores, la ocupación crece en todos los sectores de forma moderada, y es la construcción la que sufre un mayor repunte en la provincia con un incremento en la ocupación del 27% y una reducción del paro del 78,6%. El paro baja en Servicios un 37,7% y en Industria un 26,7%. 

      Para CCOO Málaga, los datos de la EPA reflejan en nuestra provincia la misma tendencia que a nivel nacional, donde la economía sigue creando empleo, y lidera en Andalucía las bajadas de paro, y se sitúa como la segunda provincia andaluza con una tasa de paro más baja, ligeramente por detrás de Huelva. Desde CCOO Málaga hacemos una muy buena valoración, pero ahora toca también mejorar las condiciones laborales de las personas trabajadoras, no sólo en materia de salarios, que aún nos queda por avanzar en la provincia para alcanzar las medias salariales nacionales, sino en materia de horarios. Por eso, exigimos a la patronal que mantenga la negociación y diálogo social para conseguir una reducción del tiempo de trabajo a 37,5 horas semanales que posibilite a las personas conciliar su vida laboral y personal.

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