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CCOO pide garantías de empleo en la fusión entre Bankia y BMN
La integración del Banco Mare Nostrum (BMN) en Bankia se hará efectiva el próximo otoño, una vez que termine el proceso administrativo puesto en marcha por el Ministerio de Economía para lograr la fusión de ambas entidades, intervenidas por el Estado.
Protesta en la sede central de BMN
CCOO cree que la fusión será inmediata y pide garantías de estabilidad laboral y que se mantenga el compromiso de la futura entidad con el territorio. Ramón Guirao, representante sindical en BMN-CajaGRANADA por CCOO, cree imprescindible que se garantice la estabilidad para los trabajadores.
CCOO exige que los aspectos laborales de esta fusión se negocien con la representación legal de los trabajadores y un compromiso firme de las empresas de realizar una integración laboral ordenada, sin recurrir a medidas traumáticas. Este proceso debe reunir, en efecto, garantías para el mantenimiento del empleo y las condiciones laborales de sus plantillas, tras las sucesivas reestructuraciones realizadas en ambas entidades y que han supuesto la salida de las mismas de miles de personas.
La fusión afecta a entidades complementarias, puesto que existen mínimas duplicidades en su red de oficinas lo que, unido a otros datos de sus balances, debe producir sinergias empresariales. En este sentido es imprescindible, a su vez, garantizar una absoluta transparencia en lo que se refiere a la situación contable de ambas entidades.
Bankia y BMN han recibido en el pasado reciente una fuerte inversión pública y a día de hoy son de titularidad pública, por lo que esta operación también debe servir para proteger los intereses del conjunto de la ciudadanía. CCOO es el sindicato mayoritario en Bankia y lo será también en la entidad resultante. De hecho, las estructuras de CCOO en Bankia y en BMN ya estamos trabajando de forma coordinada, a fin de llevar a cabo esta integración con las necesarias garantías laborales para las dos plantillas.
