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Adicionalmente, en función de su objetivo, las cookies utilizadas pueden clasificarse de la siguiente forma:
Estrictamente necesarias (técnicas): Son aquellas imprescindibles para el correcto funcionamiento de la página. Normalmente se generan cuando la persona usuaria accede al sitio web o inicia sesión en el mismo y se utilizan para identificarle en el sitio web con los siguientes objetivos:
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Para más información puedes consultar la guía sobre el uso de las cookies elaborada por la Agencia Española de Protección de Datos en https://www.aepd.es/sites/default/files/2020-07/guia-cookies.pdf
Cookies utilizadas en este sitio web
A continuación, se muestra una tabla con las cookies utilizadas en este sitio web, incorporando un criterio de "nivel de intrusividad" apoyado en una escala del 1 al 3, en la que:
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Listado de Cookies Utilizadas
Cookie: PHPSESSID, SERVERID, Incap_ses_*_* y visid_incap_*
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Cookie: config
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Tipo: Imprescindibles
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Intrusividad:2
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Cookie: Facebook (_fbp)
Duración: 3 meses
Tipo: Terceros (Facebook)
Propósito: Mostrar información incrustada de la red social Facebook
Intrusividad: 3
Cookie: Twitter (eu_cn, ct0, guest_id, personalization_id)
Duración: Sesión
Tipo: Terceros (Twitter)
Propósito: Mostrar información incrustada de la red social Twitter
Intrusividad: 3
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Firmado el Convenio Colectivo Provincial del Metal de la Provincia de Granada
CCOO ha firmado definitivamente, junto a UGT y la patronal del sector, el Convenio Provincial de Metal, que beneficiará a unos 12.500 trabajadores en Granada. Este convenio tendrá una vigencia de tres años (2023-2025) con una subida salarial global del 9% (para 2023 un 3%, y pagos de atrasos de 50 € por mes hasta la fecha de publicación del convenio, aprox. unos 300 €; para 2024, otro 3 % y 1,5 € al plus de asistencia, y para el año 2025, otro 3 % y 1 € al plus de asistencia).
Participantes en la firma del Convenio
En cuanto a las dietas, se establecen los siguientes importes que se aplicarán a partir de la fecha de publicación de convenio: 12€ almuerzo, 12€ cena y 45€ para desayuno y pernoctación. Además, respecto a los contratos temporales en el sector, se acuerda ampliar a 12 meses la duración máxima de los mismos, de conformidad con lo establecido en el artículo 15 del Estatuto de los Trabajadores.
Antes de finalizar 2023 y dentro de la Comisión Paritaria del Convenio, se acuerda crear una subcomisión encargada de adecuar el contenido del mismo en relación a los aspectos que la subcomisión acuerde en la fase de redacción del convenio
