Comisiones Obreras de Andalucía | 1 mayo 2024.

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    CCOO pide la intermediación a la Junta para que se aplique la subida del SMI en el campo

      El secretario General del Sindicato de Industria de CCOO de Córdoba, Agustín Jiménez, señala que tanto la patronal como UGT insisten en incluir la subida del SMI dentro de la mejora salarial que pueda pactarse en el convenio del campo que se está negociando, pero CCOO advierte que muchas personas trabajadoras temporeras se quedarán sin cobrar los atrasos por no cumplirse la normativa y aplicar el 5% de incremento del SMI en las tablas salariales.

      17/04/2024.
      CCOO dice que muchas personas trabajadoras del campo siguen cobrando el salario del año pasado y no se les aplica la subida del SMI.

      CCOO dice que muchas personas trabajadoras del campo siguen cobrando el salario del año pasado y no se les aplica la subida del SMI.

      CCOO ha solicitado a la Junta su intermediación para que la subida del SMI establecida para este año, que es del 5%, se aplique en el campo cordobés, en donde aún no se ha incorporado a las tablas salariales. Hay que recordar que el salario del campo es el SMI y por ello es fundamental que se actualicen las tablas y se abonen los atrasos desde enero, que es cuando entró en vigor el nuevo SMI. 

      “La aplicación del nuevo SMI aprobado por el Gobierno es desigual. Hay empresarios que, por su cuenta, lo están abonando, pero otros, amparados en que las tablas salariales para este año no se han actualizado, siguen pagando el precio/jornal del año pasado, es decir, están pagando por debajo del SMI”, explica el secretario General del Sindicato de Industria de CCOO de Córdoba, Agustín Jiménez, quien remarca que “lo que pretenden esos empresarios es ahorrarse el dinero, porque saben que muchas personas trabajadoras, fundamentalmente las temporeras que vienen de otras localidades, provincias e incluso otros países, no les van a reclamar las subidas”.

      En este sentido, Jiménez criticó “la insistencia de la patronal y de UGT en incluir la subida del SMI dentro de la mejora salarial que pueda pactarse en el convenio del campo que se está negociando: Una cosa es la aplicación de la subida del SMI, que es del 5% y es obligatoria, y otra la subida salarial que se pacte para los años de aplicación del convenio”.

      En cualquier caso, CCOO propone que además del 5% de incremento del SMI, se debe aplicar el Acuerdo para Empleo y la Negociación Colectiva (AENC) que establece una subida salarial de al menos el 3,5% para este 2024. Es decir, la subida para 2024 mínima sería del 8,5%. “No entendemos como el otro sindicato propone una subida del 1,7% cuando es uno de los firmantes del AENC y máxime cuando, teniendo en cuenta que en el campo se cobra el SMI, la diferencia entre subir el 1,7% y el 3,5% es de céntimos, por lo que nos sorprende que no se sume a la propuesta de CCOO”, apuntó el responsable del sector del Campo, Manuel Muñoz.

      “El convenio del campo de Córdoba es el más precario de toda Andalucía y entendemos que las patronales pidan mejoras para el campo, pero esas mejoras tienen que llegar también a los trabajadores y trabajadoras de una vez por todas”, remarcó Muñoz. 

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