Comisiones Obreras de Andalucía | 27 abril 2024.

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    CCOO exige la mejora de las condiciones laborales de la plantilla del Real Club Pineda

      El Sindicato Provincial de Servicios a la Ciudadanía de CCOO de Sevilla y el comité de empresa (CCOO) se han movilizado los días 20, 21 y 22 de junio para denunciar la “indiferencia mostrada por parte de la empresa” ante las reivindicaciones de los trabajadores y trabajadoras de incrementar el poder adquisitivo en un escenario especialmente precario: “Es intolerable la actitud de un club donde el salario de la dirección supone más de medio millón de euros mientras hay profesionales que apenas superan los 15.000 euros brutos anuales”.

      22/06/2022.
      Concentración ante el Club Pineda.

      Concentración ante el Club Pineda.

      El Sindicato Provincial de Servicios a la Ciudadanía de CCOO de Sevilla y el comité de empresa (CCOO) del Real Club Pineda han vuelto a las movilizaciones los días 20, 21 y 22 de junio para exigir la mejora de las condiciones laborales de la plantilla.

      Según denuncia el Sindicato, “la empresa muestra una total indiferencia” ante las reivindicaciones de los trabajadores y trabajadoras de incrementar el poder adquisitivo en un escenario especialmente precario: “Nos encontramos con un club con gran prestigio social a nivel nacional, comandado por un comité de dirección cuyos salarios suponen más de medio millón de euros mientras hay profesionales que apenas superan los 15.000 euros brutos anuales”.

      En concreto, son 40 trabajadores y trabajadoras quienes sufren estos bajos salarios que, para alcanzarlos, “tienen que trabajar en días festivos o echar horas extra en los diferentes eventos, celebraciones y/o campeonatos que se vayan a realizar”, señala CCOO, que añade: “Sin olvidar que las cuotas de los socios y socias son las más altas de Sevilla”.

      El comité de empresa (CCOO) ya puso sobre la mesa de la directiva del club una serie de mejoras económicas insistiendo en el diálogo entre ambas partes, “pero la dirección de la empresa sigue esquivando esta posibilidad mostrando un desinterés absoluto. Es más, hemos tenido que solicitar la mediación en el Sistema Extrajudicial de Resolución de Conflictos Laborales de Andalucía (Sercla), donde fue imposible llegar a un acuerdo porque la patronal propuso una subida de un 1% siendo compensable y absorbible del convenio de instalaciones deportivas. Un ofrecimiento demasiado triste y alejado de las peticiones de la plantilla”, lamenta el Sindicato.

      CCOO advierte de que continuará en la lucha hasta que se respete la dignidad laboral de los trabajadores y trabajadoras del Real Club Pineda de Sevilla.

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