Comisiones Obreras de Andalucía | 13 enero 2026.

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    CCOO de Cádiz valora el descenso del paro en 2025 pero exige un cambio de modelo productivo para combatir la precariedad

      El secretario de empleo de la Unión Provincial de CCOO de Cádiz, Juan Rodríguez, destaca la bajada anual del 8,09% en la provincia y reclama al Gobierno Andaluz políticas industriales que palíen la excesiva dependencia del sector servicios y la estacionalidad.

      09/01/2026.
      CCOO de Cádiz valora el descenso del paro en 2025 pero exige un cambio de modelo productivo para combatir la precariedad

      CCOO de Cádiz valora el descenso del paro en 2025 pero exige un cambio de modelo productivo para combatir la precariedad

      La provincia de Cádiz ha cerrado el ejercicio de 2025 con un balance positivo en términos de empleo, al registrar un total de 111.406 personas inscritas en las listas del paro. Esta cifra supone un descenso de 9.805 personas en comparación con el cierre del año anterior, lo que representa una bajada relativa del 8,09% en los últimos doce meses.

      Durante el mes de diciembre, la disminución del desempleo ha sido de 1.817 personas, lo que implica una caída del 1,60% respecto al mes de noviembre. A pesar de esta tendencia descendente, la organización sindical ha advertido que la provincia continúa en los puestos de cabeza del paro a nivel estatal, lo que requiere de actuaciones públicas urgentes y específicas.

      ANÁLISIS POR SECTORES Y COLECTIVOS

      El sector servicios sigue aglutinando el grueso de la demanda de empleo con 77.371 personas, a pesar de haber experimentado un descenso mensual de 1.839 trabajadores. Por el contrario, la industria ha sufrido un incremento del 1,82% con 107 nuevos parados en el último mes, mientras que la construcción ha visto subir sus cifras en 574 personas.

      CCOO de Cádiz ha puesto el acento en la persistente desigualdad de género que arrastra el mercado laboral gaditano, donde las mujeres representan el 62,3% del total de desempleados. Actualmente, hay 69.503 mujeres buscando un empleo frente a 41.903 hombres, lo que demuestra que la brecha estructural sigue siendo un reto pendiente para las administraciones.

      Por su parte, el desempleo entre los menores de 25 años se sitúa en 8.792 personas, tras un descenso mensual del 6,04%. No obstante, el sindicato ha señalado que la precariedad sigue cebándose con la juventud y con el colectivo de mayores de 45 años, que suma 64.615 personas sin ocupación en la provincia.

      NECESIDAD DE REFORMAS ESTRUCTURALES

      Estos datos ratifican los beneficios de la reforma laboral en la estabilidad del empleo, pero el empresariado andaluz debe apostar definitivamente por la calidad y la formación profesional, ha declarado el secretario de empleo de la Unión Provincial de CCOO de Cádiz, Juan Rodríguez. Para el dirigente, es imperativo desarrollar las potencialidades logísticas e industriales de la zona.

      La central sindical ha ratificado su apuesta por el desarrollo de un tejido productivo fuerte que permita superar las deficiencias del mercado de trabajo. En este sentido, han reclamado al Gobierno Andaluz la puesta en marcha de planes de choque que corrijan los desequilibrios territoriales y garanticen servicios públicos de calidad para la clase trabajadora.

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      Juan Rodríguez - Responsable Provincial de la Secretaría de Empleo de CCOO Cádiz

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