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Más del 90% de las plantillas del sector financiero apoya las movilizaciones a nivel nacional. El sindicato reivindica un modelo laboral sostenible en un contexto en el que el sector financiero sigue batiendo récords de beneficios. La responsable del Sector Financiero de CCOO de Málaga, Eva Camps, ha exigido un modelo laboral sostenible tras advertir al empresariado que "los bancos pueden permitirse pagar dividendos récord, también pueden permitirse un modelo laboral sostenible".
CCOO Málaga, en colaboración con la Universidad de Málaga, proyectará el lunes 15 de junio de 2026 a las 12:00 horas en el Salón de Actos de la Facultad de Ciencias de la Salud el documental “Gaza Doctors Under Attack”. Un documental ganador del Amnesty International Award y un BAFTA.
CCOO en la GMU denuncia que la dirección bloquea la publicación del acuerdo de diciembre de 2025 y luego invoca esa misma falta de publicación para no cumplirlo. Los trabajadores se han concentrado hoy a las puertas de la GMU y continuarán haciéndolo
Se han creado en Málaga 10 mil empleos en el mes de mayo, y alcanzamos de nuevo un récord histórico en la afiliación con algo más de 771 mil personas cotizantes.
La inacción del Distrito Sanitario Málaga está provocando desmayos entre los pacientes y obliga a recurrir a soluciones provisionales que generan nuevos problemas de salud en el Centro de Salud de La Luz y en otros como Puerta Blanca y Tiro de Pichón.
En el día de hoy, 27 de mayo, a las 13:30 horas, el Hospital Costa del Sol ha acogido el emotivo acto de despedida de la promoción de residentes médicos que hoy finalizan su etapa de Formación Sanitaria Especializada. Desde la delegación del Sindicato de Sanidad y Sectorers Sociosanitarios de CCOO Málaga hemos querido estar presentes en esta cita tan señalada para trasladar a los facultativos nuestra más sincera enhorabuena, reconociendo el inmenso esfuerzo realizado durante estos años y deseándoles el mayor de los éxitos en su futuro.
María José López Garrido: "En 2025 se estima que hubo 303 muertes en la población andaluza por un exceso de temperatura, lo que supone casi un 90% más que en 2024. Es urgente poner fin al trabajo a jornada completa bajo estrés térmico". Fernando Cubillo: "Vemos la dificultad que tenemos y la resistencia de la patronal para llevar a cabo ese calendario laboral donde solo reconoce julio y agosto como meses específicos del golpe de calor". Juan Francisco Girona: "Las empresas no se toman en serio el calor. En 2021 se pusieron multas y sanciones por valor de 175.000 euros, pero en 2024 ascendieron a 1,4 millones de euros".
El sindicato CCOO se ha concentrado para manifestar su repulsa ante el último accidente laboral mortal registrado en la provincia, donde un operario de 61 años ha perdido la vida en el sector de la construcción tras sufrir una caída que evidencia una flagrante quiebra de las medidas preventivas obligatorias.
CCOO Enseñanza Málaga con docentes y familias se han concentrado el lunes 18 de mayo, a las 14 horas, en la puerta de la Escuela Infantil Arco Iris (Estación de Cártama) para exigir una unidad más para tres años de infantil y desdobles para el resto de unidades del segundo Ciclo de Infantil en este centro.
¿ Sabías qué, la Junta de Andalucía, tiene competencias en vivienda, enseñanza, justicia, salud laboral, sanidad o dependencia ?
El sindicato mayoritario en Correos señala que la falta de personal ralentizará, eincluso podría colapsar, la tramitación de solicitudes de regularización y delvoto por correo, además de aumentar la sobrecarga y los riesgos para la salud laboral de los trabajadores/as postales.
En el día de hoy delegadas y delegados del sindicato, se han concentrado para mostrar su solidaridad y condolencias con la familia y allegados del trabajador fallecido tras quedar atrapado en un camión de basura en Mollina. El secretario de Salud Laboral de CCOO de Málaga, Juan Francisco Girona, ha reclamado una nueva normativa acorde a las actuales dinámicas de trabajo porque "detrás de cada familia hay un proyecto de vida roto".
El sindicato ha impulsado un proceso reivindicativo con movilizaciones en todo el estado que culminará con una marcha estatal en Madrid el próximo 23 de mayo.
Tras varios intentos de negociación se ven obligados a continuar con la huelga ante los incumplimientos de convenio e irregularidades en el pago de salarios. CCOO denuncia que la Junta de Andalucía es conocedora de los incumplimientos de la empresa Externa Servicios Generales y no actúa. Tras el éxito de la primera jornada con un seguimiento de la huelga de un 83% y una asistencia a la concentración mayoritaria, el colectivo de PTIS se enfrenta a una segunda jornada de huelga.
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