Comisiones Obreras de Andalucía | 18 julio 2026.

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    CCOO denuncia un debate "basado en falsedades" sobre las bajas laborales

      El sindicato rechaza las afirmaciones que vinculan el incremento de las bajas laborales con un uso fraudulento del sistema y ha denunciado que el debate se está planteando "desde falsedades" que afectan a millones de personas trabajadoras en nuestro país, en referencia a las afirmaciones que señalan que se cobra lo mismo estando de baja que trabajando. Atribuye el aumento y la duración de las bajas al deterioro de la sanidad y al envejecimiento laboral.

      08/07/2026.
      Trabajadora agobiada. Fuente: Freepik

      Trabajadora agobiada. Fuente: Freepik

      CCOO ha dejado claro que "no es verdad que las personas trabajadoras se puedan coger la baja sin justificar" y ha negado que exista un fraude generalizado en las incapacidades temporales. Por ello, el sindicato ha rechazado las afirmaciones que sostienen que el 40% de las bajas se producen en fraude de ley o que los profesionales sanitarios conceden bajas médicas sin la existencia de una enfermedad.

      CCOO ha recordado que las personas que están de baja "sufren una enfermedad" y ha insistido en que "las situaciones de incapacidad temporal se deben a problemas de salud". Además, ha negado que las personas trabajadoras perciban los mismos ingresos estando de baja que desempeñando su actividad laboral

      De igual modo, desde el sindicato se asegura que, tanto el aumento del número de bajas como la duración de las mismas, están estrechamente relacionados con el deterioro de la sanidad pública. "Se han incrementado los retrasos en las citas médicas y pruebas diagnósticas, lo que contribuye a prolongar los procesos de recuperación y, por tanto, los periodos de baja laboral”.

      Asimismo, CCOO ha apuntado al envejecimiento de la población trabajadora como otro de los factores que explican el incremento de las incapacidades temporales, al existir una mayor propensión a padecer enfermedades en edades más avanzadas.

      Por todo ello, la central sindical ha reclamado un debate "serio" sobre las condiciones laborales que, a su juicio, están detrás de muchas enfermedades relacionadas con el trabajo y ha defendido la necesidad de abordar las dificultades para compatibilizar la vida laboral y las responsabilidades de cuidado de menores y personas dependientes, así como de mejorar los sistemas de prevención de riesgos laborales en las empresas.

      En este sentido, ha criticado la calidad de numerosos planes de prevención, que considera alejados de los riesgos reales a los que se enfrentan las personas trabajadoras en sus puestos de trabajo.

      El sindicato ha acusado a la patronal y a los responsables del Partido Popular de “demonizar” a las personas que se ven obligadas a solicitar una baja médica y construir un relato "absolutamente tendencioso" sobre esta cuestión. "No se puede considerar que sean las personas trabajadoras que sufren las enfermedades las causantes y las culpables de esas enfermedades".

      Por último, CCOO ha defendido los complementos económicos a las bajas incluidos en algunos convenios colectivos y ha recordado que esas mejoras han sido pactadas entre sindicatos y empresas durante la negociación colectiva. "Sería conveniente que el Partido Popular aclare si pretende impedir que las empresas sigan negociando en los convenios colectivos mejoras en el tratamiento económico de las bajas laborales".