Comisiones Obreras de Andalucía | 21 mayo 2026.

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    Cabecera Móvil 1 de mayo 2026

    Los sindicatos exigen en Córdoba una mejora de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales

      Los sindicatos CCOO y UGT se han concentrado esta mañana en la Plaza de Las Tendillas de la capital cordobesa para visibilizar y exigir avances en las normas de Prevención de Riesgos Laborales ante el considerable aumento de los accidentes laborales. Coincidiendo con la celebración del Día Mundial de la Seguridad y la Salud en el Trabajo, que se celebrará mañana, los sindicatos han querido dejar claro que, la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, que cumple 20 años, está necesitada de una profunda revisión.

      27/04/2026.
      Imagen de la concentración por el Día de la Seguridad y la Salud en el Trabajo.

      Imagen de la concentración por el Día de la Seguridad y la Salud en el Trabajo.

      Los sindicatos CCOO y UGT se han concentrado esta mañana en la Plaza de Las Tendillas de la capital cordobesa para visibilizar y exigir avances en las normas de Prevención de Riesgos Laborales ante el considerable aumento de los accidentes laborales. Coincidiendo con la celebración del Día Mundial de la Seguridad y la Salud en el Trabajo, que se celebrará mañana, los sindicatos han querido dejar claro que, la Ley de Prevención de Riesgos Laborales, que cumple 30 años, está necesitada de una profunda revisión.

      Laboral de CCOO de Córdoba, Aurelio Martín, puso de manifiesto "algo tan oculto como son las enfermedades profesionales en la prevención y la salud laboral. Córdoba, que es, precisamente, una de las primeras provincias en accidentes de trabajo, tiene uno de los menores registros de enfermedades profesionales y esto no es casualidad, esto es producto de la mala prevención que se lleva a cabo en las empresas. Hoy tenemos que ponerlo encima de la mesa con datos muy claros: Córdoba, que tiene más de 276.000 personas afiliadas a la Seguridad Social (SS), ha registrado en el 2025 tan solo 82 partes de enfermedad profesional. Huelva, con unas 230.000 afiliadas a la SS ha hecho 87 partes y Jaén, con tan solo 205.000 personas afiliadas, ha registrado 95 partes. Algo está pasando. La infradeclaración de los partes de enfermedad profesional son lamentables y cuestan vidas y por eso exigimos que se cree en la Seguridad Social un plan de trabajo con los médicos y médicas de familia para que establezcan protocolos de actuación para poder establecer la relación laboral de la enfermedad o el daño con la persona trabajadora".

      Por otro lado, el responsable de CCOO remarcó que "es fundamental que le pongamos cara a la siniestralidad laboral. Los números no dejan de ser números fríos, pero cuando vemos lo que pasa quienes sufren un accidente, lo que pasan las familias de alguien que sufre un accidente o pierde la vida en el trabajo, eso no lo pueden contar las estadísticas. Por eso, venimos demandando que nos den más datos, para que podamos investigar esos accidentes, para poder hacer propuestas para evitar que vuelvan a ocurrir".

      El secretario de Salud Laboral de UGT en Córdoba, Jaime Sarmiento, indicó que “en Córdoba llevamos años reivindicando varios temas que han trascendido de nuestras fronteras al resto de Andalucía y España como, por ejemplo, la evaluación continua de los riesgos psicosociales que se está demandando a nivel nacional, hay trabajadores que sufren, a través de acoso, estrés, y este se refleja en actos de infarto”. A este respecto, Sarmiento señaló sectores como la prensa o la banca, que “padecen este problema, y es una cuestión que a nivel nacional se está trasladando para que se recoja en la Ley de Prevención de Riesgos Laborales y así también con los protocolos oportunos”. El secretario ugetista recordó que “en Córdoba somos pioneros con el tema del estrés térmico”. Sarmiento recordó que “el pasado 13 de abril, UGT y CCOO, a nivel de CMC, hemos firmado un acuerdo nacional con la patronal, en el cual cuando haya alertas, que ya venía recogido en el decreto 4 barra 23 del 11 de mayo, cuando hay alertas meteorológicas, la empresa tiene que adoptar medidas correspondientes para evitar golpes de calor, pues ya la hostelería lo tiene”.