25N
29/11/2018
  • El sindicato reclama que en todas las empresas haya un registro de la jornada laboral
  • La comunidad andaluza es la cuarta con mayor volumen de horas extra realizadas, por lo que es una de las comunidades donde más empleo podría consolidarse, tanto con las horas pagadas como con las no pagadas
  • El 48 % de las horas extra que se realizan no se pagan y se concentran sobre todo en los sectores de actividades financieras y de seguros, educación y hostelería
22/11/2018

Desde que en el año 2008 estalló la crisis, las entidades bancarias españolas han vivido un auténtico cataclismo. Además los bancos han necesitado de una inyección de más de 40.000 millones de euros de dinero público para conseguir solvencia, llevándose por delante miles de puestos de trabajo. En Andalucía se han perdido 1 de cada 3 empleos en el sector y han cerrado muchas sucursales bancarias, sobre todo en las pequeñas localidades. Desde CCOO denunciamos este recorte drástico y silencioso y, sobre todo, el trabajo sobredimensionado que tiene las plantillas de trabajadores y trabajadoras del sector de la banca.

14/11/2018
Monedas de euro
Índice de precios de consumo (IPC)
  • El incremento continuado de los precios, que ha vuelto a crecer hasta el 2,3% interanual, una décima más que en septiembre, afecta con especial crudeza a las trabajadoras y trabajadores así como al colectivo de personas jubiladas.
  • El hecho de que el IPC no deje de registrar cifras por encima del mínimo pactado constituye un obstáculo para la consecución de uno de los objetivos pactados en el IV Acuerdo para el Empleo y la Negociación (AENC), la recuperación del poder adquisitivo perdido por las personas trabajadoras.
14/11/2018
Concentración de trabajadores y trabajadoras de AMAyA
  • Gracias a la negociación, se ha conseguido que los trabajadores y trabajadoras de la Agencia de Medio Ambiente y Agua (AMAyA) de la Junta de Andalucía, perciban los atrasos de los complementos salariales que se les deben desde enero de 2018. La medida, impulsada por CCOO, beneficiará a más de 4.700 trabajadores.
09/11/2018
CCOO ha trasladado Susana Díaz la necesidad  de que CEMEX no se cierre

Una representación del sindicato y personas del comité de empresa han mantenido una reunión con la presidenta de la Junta de Andalucía, Susana Díaz, para abordar la situación de CEMEX. El comité de empresa le ha trasladado a Díaz su “confusión” ante los mensajes contradictorios recibidos por las partes negociadoras, ya que mientras la Administración afirma que el objetivo de la Mesa es plantear alternativas para que la fábrica siga funcionando, la empresa señala que el cese de la actividad es irreversible y que el fin de la Mesa es la búsqueda de alternativas de empleo. CCOO, por su parte, se reafirma en su postura de rechazo al cierre de CEMEX que supondría la pérdida de 300 puestos de trabajo y afirma que la empresa es “solvente”.

14/10/2018
Mujeres trabajando

La secretaria general de CCOO-A, Nuria López, ha reclamado a los empresarios que cumplan en Andalucía el acuerdo alcanzado a nivel nacional --rubricado por los presidentes de CEOE y Cepyme, Juan Rosell y Antonio Garamendi, y los secretarios generales de CCOO y UGT, Unai Sordo y Pepe Álvarez-- y "reactiven" la negociación de los 70 convenios colectivos "paralizados".

11/10/2018
  • El incremento continuado de los precios, que ha vuelto a crecer hasta el 2,3% interanual, una décima más que en agosto, afecta con especial crudeza a las trabajadoras y trabajadores así como al colectivo de personas jubiladas.
  • El hecho de que el IPC no deje de registrar cifras por encima del mínimo pactado constituye un obstáculo para la consecución de uno de los objetivos pactados en el IV Acuerdo para el Empleo y la Negociación (AENC), la recuperación del poder adquisitivo perdido por las personas trabajadoras
10/10/2018
Un auditorio a rebosar para salir a recuperar derechos, para salir a ganar
  • Los delegados y delegadas de CCOO son el motor y el alma de esta organización que representa un modelo sindical que va con la verdad por delante, con la igualdad por bandera, utilizando el pegamento de la solidaridad de clase y siempre desde la acción directa, estando con los nuestros y las nuestras en los tajos
  • La ofensiva sindical que emprendimos a principios de año en la que dejábamos claro que “o había reparto de la riqueza o habría conflicto” ha dado sus frutos pero aún queda mucho por hacer y es el momento de acabar con la precariedad laboral, de darle estabilidad al mundo del trabajo, de recuperar salarios, de pensiones dignas, de servicios públicos de calidad y de que los cambios, de una vez, comiencen por Andalucía
02/10/2018
El sector servicios ha arrojado a 15.000 personas al desempleo tras la campaña de verano
  • El dato del paro evidencia que Andalucía sigue inmersa en la estacionalidad de las campañas que una vez que finalizan dejan a miles de personas en el paro
  • Los salarios de los trabajadores y trabajadoras andaluzas son un 21 por ciento más bajos que la media de España
  • Es el momento de que cambie la realidad laboral garantizando estabilidad en el empleo, salarios más altos y un plan de empleo que permita a las personas desempleadas de larga duración retornar al mundo del trabajo y tener pensiones dignas cuando se jubilen
12/09/2018
La electricidad ha sido uno de los suministros básicos que más ha subido en el mes de agosto

La secretaria de Salud Laboral y Condiciones de Trabajo de CCOO-A, Nuria Martínez Barco, pone de manifiesto que la situación de los trabajadores y trabajadoras se hace “insostenible” como consecuencia de la merma progresiva en su poder adquisitivo debido, fundamentalmente, al binomio subida de precios – bajada de salarios. Algo que se ha agravado, según Martínez Barco, con el actual marco normativo derivado de la última reforma laboral, que otorga todo el poder a la parte empresarial en las relaciones laborales, “condenando a la negociación colectiva a un bloqueo que irá en perjuicio de más de 515.000 personas trabajadoras que aún tienen sus convenios colectivos pendientes de negociar y de actualizar sus condiciones laborales”.

11/09/2018
Navantia San Fernando
  • La secretaria general de CCOO de Andalucía, Nuria López, asegura que la Ministra ha perdido una “oportunidad fantástica” de transmitir certeza y serenidad a los trabajadores y trabajadoras de Navantia sobre el futuro de sus empleos
  • “Nos consta que se están haciendo esfuerzos pero hay que pensarse muy bien los mensajes que se lanzan y el de la Ministra, lleno de ambigüedades, solo ha servido para aumentar las dudas e incertidumbres entre la plantilla que ante ese escenario solo les queda defender sus puestos de trabajo, en un sector estratégico para el futuro de la provincia y de Andalucía”
22/08/2018
Momento de la concentración de los trabajadores y las trabajadoras de Amaya
  • Ambas federaciones quieren dejar claro que se está en fase de realizar propuestas para mejorar el texto del convenio y lamentan que se manipule a los trabajadores y trabajadoras y a la opinión pública en general
  • Una vez finalizado el periodo de negociación, el texto definitivo se pasará a referéndum vinculante de todos los trabajadores y trabajadoras
  • CCOO y UGT han instado a los Grupos Parlamentarios a celebrar reuniones para que conozcan de primera mano la situación actual de la negociación
26/07/2018
Interior de la Alhambra
  • El acuerdo permitirá abrir la lista de sustituciones para la incorporación de nuevos trabajadores y trabajadoras que lo soliciten, además de los que ya están en el listado, así como la baremación de todas esas personas
  • El sindicato considera que este acuerdo es el único posible para que trabajadores y trabajadoras de la Alhambra y la ciudadanía de Granada y el resto de municipios tengan posibilidad de acceder a la bolsa de trabajo del monumento
26/07/2018
  • La presión sindical ha hecho posible el desbloqueo de la negociación colectiva a nivel estatal. “El empresariado tiene que trasladar sin demora los acuerdos alcanzados para mejorar salarios, y con ello la economía, a Andalucía, cuarta Comunidad con más paro y donde el 43,81% de las personas desempleadas no tienen prestación alguna”
  • Los anuncios del gobierno central tras la reunión entre Sánchez y Díaz de un plan de empleo para Andalucía y de flexibilizar el déficit, son buenas noticias que deben concretarse lo antes posible para consolidar la recuperación y que esta llegue a las familias, especialmente a las que se encuentran en situación de mayor vulnerabilidad. “Reclamamos concreción para el plan y estaremos vigilantes para que su aplicación sea efectiva y se traduzca en generación de empleo de calidad para esta tierra”
24/07/2018
Servicio Defensa Legal de la Mujer
  • Este Servicio, subvencionado por el Instituto Andaluz de la Mujer, es prestado de forma gratuita en toda Andalucía por el sindicato para todas las mujeres, afiliadas o no afiliadas
  • Pueden ponerse en contacto con el sindicato a través del correo sdefensa@and.ccoo.es o del teléfono 954 287 755 ¡Escríbenos y denuncia! ¡No estás sola!
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¿Por qué las empresas multiservicios están perjudicando las condiciones laborales?

21/04/2016

Analizamos la proliferación de las empresas multiservicios dedicadas a múltiples actividades y sectores. Advertimos que la implantación de estas empresas está perjudicando, sobre todo, las condiciones laborales de las personas trabajadoras. Por eso hemos firmado junto con otros colectivos una declaración conjunta para coordinar acciones que regulen estas actuaciones...

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